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市政协机关基层党建工作述职报告

时间:2016-02-18 15:46:21信息来源:阅读:

市政协党组成员、总支副书记,秘书长、办公室主任  熊玉令
2016年2月3日

 
 
 
        根据市委安排,现将一年来抓机关基层党建工作情况述职如下:
        一、履职工作的特色和亮点
        2015年,是我在工作中负重前行、饱尝艰辛、奋力拼搏的一年,同时,更是我在工作中出彩见果、收获成功和喜悦的一年,在拼搏中的成功,在磨砺中的成长,在修养中的历练,更加润染丰盈了我的职业生涯和人生阅历!值得让我终身珍惜!
        (一)落实第一责任。作为政协党组成员、总支副书记、秘书长、办公室主任,我敬终如始地坚守“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念。积极履行机关党建 “第一责任人”职责,始终把机关党建工作放在首位来抓。在市政协党组的领导下,完成了机关总支、两个支部按期改选,选优配强了市政协机关党组织领导班子,建立了工会、共青团、妇联等群团组织。以“三严三实”和“严明政治纪律、严守政治规矩”教育活动为抓手,坚持问题导向,落实责任清单,完善各项制度,以辅导讲座的形式,组织机关党员干部系统的学习了《准则》和《条例》。高度自觉的把党风廉政建设主体责任扛在肩上,层层签字背书、传导压力,确保了机关干部一起干事、共同干净。
        (二)树立第一标杆。“班子强不强,关键看班长”。作为办公室的“领头羊”,我牢固树立有权必有责、有位必有为、“打铁先得自身硬”的理念,始终如一地以品德立身、用能力服人、让业绩说话、靠廉洁树威,既有身先士卒的勇气,又有向我看齐的锐气,更有以上率下的底气,释放出了鲜活的正能量。每天坚持提前半小时到岗,延长10分钟下班,已成为我工作的习惯,节假日加班无数,法定假日均是我值守,在政协工作的8年时间里,未感受过公休是什么滋味,自己的岳父、母亲在医院住院3次,都是抽早晚到医院探望,从未请假伺候。在工作和生活中,从严要求自己,不做与共产党员身份不相符的事情,不讲与自己身份不相符的言论;要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人做的,自己坚决不做。
        (三)锻造一流队伍。以八项规定为切口,以作风建设为重点,以涤荡“四风”为靶标,以解决实际问题为抓手,向实处使劲,往细处用力,从严处较真,推进作风建设规范化、常态化、制度化。修订完善了《机关劳动纪律》等6个刚性制度、2个议事规则和2个考评办法,扎紧织密了制度笼子。坚持用制度管人、管事,杜绝了“舌尖上的浪费”“车轮上的辅张”“办会上的奢华”“接待中的歪风”“工作中的飘浮”等乱象,2015年,机关公务用车支出12.74万元,比上年下降61%,公务接待支出1.97万元,下降75%,公用经费支出122.84万元,下降30%。在执行制度纪律上做到“抓铁有痕、踏石有印”、铁板一块、铁面如山,敢于担当、敢于较真、敢于碰硬。2015年,对1名不按时上下班的同志进行了约谈,对4名因疏忽出现工作失误的同志进行了集中批评教育,对1名在办事中与部门人员产生误会的同志进行了正面教育,责成该同志主动向当事人说明了情况,缓和了关系,维护了机关对外的良好形象。
        (四)创造一流业绩。一年来,按照中央办文办会“三短一简”的要求,全年办会23次、办文50余件,实现零失误、零差错。协调、服务市政协及专委会开展视察调研10余次,通过深入调研,撰写了多篇高质量的调研报告,先后在湘鄂黔渝边区县政协工作联席会、湖北武陵山试验区政协主席座谈会、恩施州政协全会上作了典型发言。本人撰写的《探索提案督办新举措、推进协商民主新进程》在光明日报发表,《集中精力抓党建、凝心聚力促发展》被评为“2014-2015年度(全国)经济建设与科学发展理论实践成果”。一年来,在国家、省、州新闻媒体、政协刊物上发表理论文章、新闻信息近50篇。积极组织机关干部投身“六城同创”“精准扶贫”等中心工作,为扶贫村、“双联双促”村、“三万”活动村投入帮扶资金42万元。机关党建、社会治安综合治理、“精准扶贫”等工作年度考核均进入先进行列,成功创建市级文明单位,档案管理顺利通过省特级验收,各项工作均取得了较好成效。
        二、存在的主要问题及原因
        (一)业务工作与党建工作兼顾不周。由于办公室工作琐碎繁杂、人少事多,个人时间和精力投入到办公室日常工作较多,存在对机关党建的专注和指导有兼顾不周的时候,存在着依赖党支部自行开展工作的现象,党建工作缺亮点、缺特色、缺品牌。
        (二)敢于负责的担当精神缺乏。由于政协工作性质与党政机关不同,少有急难险重之事,工作节奏不快、压力相对较小,久而久之,少数干部工作激情减退、动力不足、产生惰性,甚至有了“松口气”“混日子”、当“太平官”“二传手”的思想,管理过松过软的现象依然存在,少数同志失规失矩的言行偶有发生,持续向问题“叫板”的钉钉子精神仍然不够,失去了开拓进取、勇于担当、改革创新的激情和干劲。
        (三)队伍建设有待加强。部分干部知识结构单一、知识面窄,在工作中深感能力不足。干部交流轮岗不够,中层骨干稀缺,没有形成老中青结合的干部梯队,队伍缺乏旺盛的生命力。
        三、下步的工作思路和措施
        2016年,我将按照各级要求,以强化主体责任落实为抓手,完善制度,加大力度,切实提升机关党建工作水平。
        (一)“责”字上肩。始终树立抓党建是一把手的政治责任、首要责任、第一责任,是我们的看家本领、是我们的责任田、是我们的自留地,抓好党建是能力,抓出特色是水平,抓出品牌是智慧;始终把党建工作摆在更加突出的位置,落实工作责任,整合各方力量,切实加强领导和指导。
        (二)“严”字当头。继续巩固“三严三实”和“严明政治纪律、严守政治规矩”教育活动成果,倡导机关全体同志知法知纪而思廉洁、守法守纪而行廉洁、畏法畏纪而不敢不廉洁。2016年我们将把提振机关“精、气、神”,强化干部“德、勤、廉”作为党建工作的重要抓手,严管严处少数干部在工作上的无所事事,既不违规也不干事的行为,“不吃不喝不干”的“庸、懒、散、混”行为,树立风清气正、昂扬奋进、干净干事的政协机关新形象。
        (三)“实”字落地。以党建工作引领日常工作,把党建工作融入到机关各项工作之中,抓细、抓实、抓具体,充分认识机关工作无小事、事事牵动大事、事事体现质量、事事反映能力,稍微疏漏就会内损效能、外毁形象、影响党建。继续坚持“1133”委员联系机制,带头扎实开展“五个一”履职活动,在服务发展、服务委员、服务基层、服务群众中检验党建工作的成效。
        (四)“忠”字扎根。补好理想信念的精神之“钙”,在服务政协全面工作中检验自己的理想信念,在为群众办事过程中检验自己的宗旨意识,在严格党内生活中增强自己的党性观念,坚守自己终身不变的誓言,那就是:“永不动摇信仰,永不脱离群众”!